Die StraPlan-Berater,

alle mit mehrjähriger Führungserfahrung in der Pharma-Industrie,
bekennen sich zu folgenden Grundsätzen:

Beratung und Training sind Lotsendienste
von Experten in Veränderungsprozessen.

Das bedeutet nicht »zerlegen, einreißen und planieren« von bisherigen
Verhaltensstrukturen, um neue aufzubauen, sondern konsequentes
Umbauen und Ausbauen der vorhandenen persönlichen Ressourcen.
Diese Erkenntnis beruht auf der Einsicht, dass die Umsetzung und Verwirklichung
unternehmerischer Ziele und Strategien grundsätzlich von
Menschen , von Individuen, geleistet werden muss. Diese Personen
haben allesamt individuelle Spektren von Kompetenzen, Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen.
Ausgehend von individuellen Stärken und Reserven, werden die Klienten
über Ihre Anforderungs- und Leistungsprofile entwickelt.

Sie verfahren nach dem Grundsatz:

Stärken ausbauen und Reserven entwickeln.